中小M&A資格試験 第6回　法務　問10（全11問）

法務DDにおける人事・労務に関する調査の留意点として、スキルマップに照らして最も適切でないものはどれか。

1. 1就業規則や36協定がない場合など、法令違反となる問題の有無を把握し、その対応方針を譲り渡し側と相談する。
2. 2M&A成立後にキーマンとなる従業員が退職すると事業継続に問題が生じうるため、キーマンを把握する。
3. 3外国人従業員の在留資格・就労資格の有無は出入国管理の問題であり、法務DDの調査対象とはならない。
4. 4合併や子会社化で譲り受け側の労働条件に統一する場合、年金・退職金等は最も重要な労働条件の一つであるため、従業員に説明し同意を得るための活動が必要となる。

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